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L'UER continue à suivre la situation de près et à évaluer l'impact que pourrait avoir le coronavirus sur les réunions et manifestations qu'elle organise à Genève et ailleurs en Europe, conformément aux lignes directrice de l'OMS et aux mises à jour communiquées par les autorités nationales. Veuillez contacter la personne assurant la coordination de la réunion ou manifestation à laquelle vous devez participer, afin de savoir si le programme a changé ou de discuter des questions qui vous préoccupent pour pouvoir prendre de nouvelles dispositions, le cas échéant.
Vous pouvez trouver les prochains cours d'EBU Academy sur le site dédié.
Façonner les organisations de médias de service public
Toutes les transformations ont des implications structurelles : la façon dont nous sommes organisés détermine notre mode de fonctionnement.
Élaborer et exécuter une stratégie d'entreprise : atelier pratique
La stratégie a une incidence sur tous les aspects du fonctionnement d'une organisation, qu'il s'a...
Contact Email: damini@ebu.ch
Annual Gender Equality Group Meeting
Adresse: RTBF Headquarters, Brussels, Belgium
Contact Email: scott@ebu.ch
Diversity Equity & Inclusion Steering Group Meeting
DEI Steering Group meeting addresses challenges and drives Diversity Equity and Inclusion in public service media.
Adresse: RTBF, Brussels, Belgium
Contact Email: scott@ebu.ch
Le rôle des allié.e.s LGBTQI+ sur le lieu de travail
Comment les médias de service public peuvent-ils proposer aux personnes LGBTQI+ un cadre de trava...
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Contact Email: scott@ebu.ch
Réunion du groupe de pilotage sur la diversité, l’équité et l’inclusion
Ce groupe s’attache à renforcer et à développer la diversité, l’équité et l’inclusion dans les médias de service public.
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Contact Email: scott@ebu.ch
Réunion 2022 des expert.e.s des services d’accès
Les expert.e.s des services d’accès se réunissent une fois par an pour une séance plénière devenu...
Contact Email: rossignol@ebu.ch
Diversity, Equity and Inclusion Huddle Meeting
A Diversity Equity & Inclusion (DEI) experts working group
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Contact Email: scott@ebu.ch
Les femmes dans la technologie : combler le fossé hommes-femmes dans les médias de service public
Le secteur de la technologie, en pleine évolution, est un véritable vivier d'emplois. Pourtant, l...
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Contact Email: scott@ebu.ch
Diversity Equity & Inclusion Steering Group Meeting
The next meeting will look at member requirements and set actions for the next quarter..
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Réunion du groupe « L’avenir de nos métiers »
« Vivre avec la crise » Pour la majorité d'entre nous, la pandémie est entrée dans une nouvelle...
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Contact Email: scotts@ebu.ch
DTI Agile Review with CyBC
The EBU transformation agile review is a “problem-based” intervention, bringing a small team of experts to dive into a specific challenge or issue faced by an EBU Member concerning their larger digital transformation journey. Visit the DTI web page for more information.
Adresse: Cyprus
Contact Email: scotts@ebu.ch
DTI Peer Review with LRT
The EBU transformation peer reviews deliver in-depth analysis of the Member organization over a three-step process: a member assessment, an on-site visit, and the preparation of a report that translate findings into strategic insights and meaningful actions. Visit the DTI web page for more information.
Adresse: Lithuania
Contact Email: scotts@ebu.ch
État des lieux sur l’égalité hommes-femmes dans les médias de service public
L’égalité hommes-femmes est une priorité pour un nombre croissant de radiodiffuseurs de service p...
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Contact Email: brochot@ebu.ch
Les femmes dans la musique : un domaine en pleine évolution
Dans le cadre de la Journée internationale des droits des femmes de cette année, cette séance offrira à nos invité.e.s une occasion de débattre, de faire part de leurs expériences dans le domaine musical et d’examiner comment chacun.e peut contribuer à faire bouger les choses.
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Contact Email: schuetz@ebu.ch